来凤县三胡乡梨园村支书、主任李昌银,今年已经60岁了,担任村干部工作20余年。7月25日,他收到州住房公积金中心发来的短信:“您账户汇缴1—7月公积金3500元。”
虽然每月工资少了250元,实际上每月的待遇增加了,更重要的是为今后购买住房多了一重保障。
来凤县三胡乡石桥村支书邓磊担任村干部2年,当天也收到了这一“礼包”。根据政策,他月缴存住房公积金200元。
虽然每月缴存的钱并不多,但意义重大,也算是对基层干部辛勤劳动的一种回报,我们感到很满足。
目前,来凤三胡乡80名纳入缴存范围的基层干部2019年1-7月的住房公积金,已全部缴存到住房公积金个人账户,其中在职村支“两委”成员72人,大学生村官2人,贫困户公益性岗位5人,戒毒社工1人(属劳务合同人员)。个人共计缴存金额62850元,单位共计配套资金62850元。
实施住房公积金政策,对吸收优秀人才、稳固基层干部队伍、增加干部干事创业的积极性起到不可估量的作用。
住房公积金作为职工的一项个人长期住房储金,为职工购买住房、改善居住条件提供了保障,一度只有行政机关、企事业单位职工能够享受。
按照省住建厅要求,恩施州住房公积金中心多次走访、调研,决定在来凤县三胡乡启动村干部住房公积金建制试点工作。
来凤县三胡乡的农村基层干部从2019年1月起开始享受此政策,成为湖北省村干部享受住房公积金的首批试点对象,标志着全州村干部住房公积金建制工作“零”的突破。
四类人员享受
在职村“两委”成员 在职贫困户公益性岗位 在职劳务派遣人员 在职大学生村官
四个缴存层次
在该乡工作年限不满5年,月缴存200元; 工作年限超过5年不满10年,月缴存300元; 工作年限超过10年不满20年,月缴存400元; 工作年限超过20年,月缴存500元
提取和贷款
州住房公积金中心来凤县办事处相关负责人表示,缴存住房公积金后,村干部因购建房或其他符合政策办理的情形可申请提取住房公积金,还可以申请住房公积金贷款。
将扩大覆盖面
围绕社会公平公正面向非公企业,按照优化营商环境的要求,全面摸排未建制非公企业的经营状况,采取一企一策,量身为非公企业制定建制方案,在不增加企业成本的前提下,积极稳妥地将更多非公企业职工纳入制度保障。
围绕回应人民对美好生活的期盼面向新市民,降低政策门槛,探索更加灵活的缴存方式,积极开展新市民缴存试点,逐步将制度延伸到新市民这一新兴群体。
围绕提升区域核心竞争力面向高新企业,主动对接大数据时代,研究高新企业用工特点,特别是要解决好高、精、尖人才缴存住房公积金的具体办法,有利于高新企业吸引人才、留住人才,激发高新企业的创新活力和动力。