市人社局把优化营商环境建设作为重大政治任务、发展任务和民生任务，围绕上级关于疫情防控和经济社会发展的决策部署，立足人社职能职责，突出“六稳六保”，切实为企业减负、助力、荐才、解忧。

【同期声】 主持人  岳爱莲：汪局长你好，在优化营商环境的这个活动中，你们人社部门是如何落实好这项工作的呢？

【同期声】市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长  汪维浩：我们人社部门主要从四个方面来落实，一是落实社保费减、免、缓政策，为企业减负。上半年，已落实社保费减免3600万元，预计全年为中小微企业减负7400万元。二是落实稳就业惠企政策，为企业助力。今年对全市111家企业先后落实外贸出口中央专项补贴、疫情防控一次性吸纳就业补贴、不裁员、少裁员企业稳岗补贴共629.22万元。三是落实企业用工服务保障政策，为企业荐才。疫情期间，我们组织建立了开工企业24小时用工需求保障机制，为疫情期间开工生产企业提供全面的用工保障需求。同时，还大力开展“线上+线下”网络招聘，为企业复工复产招收工人2500余人。四是构建和谐劳动关系，为企业解忧。针对疫情带来的劳动关系新变化，建立了“重调慎裁、以调为主、调裁结合”的劳动争议调解仲裁机制，共处理劳动争议仲裁案件63件，结案率达到100％；受理案外调解案件41件，案件调解成功率达90%以上。确保了劳动关系总体和谐稳定。此外，我们还组织开展了“百名人社干部包百企”活动。成立了人社系统全员参与的企业包保服务队。建立人社干部与全市规模企业互动工作机制，确保企业反馈问题及时得到解决。

【同期声】 主持人  岳爱莲：那么为了落实好这项工作，你们今后还有哪些工作打算和社会承诺呢？

【同期声】市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长  汪维浩：作为市人社部门将以最坚决的态度、最扎实的作风、最有力的举措，以一贯之在人社系统推行服务承诺，大力推进“放管服”改革，落实人社“打包办、提速办、简便办”等人社服务快办行动，严格落实“一个窗口受理、一条龙服务、一站式办结”“三个一”要求，把营商环境建设作为重大政治任务、发展任务和民生任务，持续用力、久久为功，努力创建全市营商环境的“绿水青山”，打造“有呼必应、无事不扰”有人社温度的“店小二”式服务，为夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”贡献“我们人社”力量！

融媒体记者：岳爱莲  宋蓓

责任编辑：王译萱

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