6月17日，我市召开2020年度党风廉政建设责任制考核后进单位党组织负责人约谈会。市委常委、市纪委书记、市监委主任吕仁富代表市委集体约谈2020年度党风廉政建设责任制检查考核排名靠后的市招商服务中心、市一医院、市二医院3个单位党组织负责人，要求强化认识、明确责任、整改问效。

约谈会首先通报了2020年度全市党风廉政建设责任制检查考核情况。

之后，吕仁富对3个单位党组织负责人进行集体约谈，吕仁富指出，3个单位党组织在落实党风廉政建设方面还存在一些薄弱环节和突出问题。有的单位重业务轻党建现象比较突出，对市委、市纪委关于党风廉政建设工作部署不关注、不安排、不调度；有的党委（党组）班子成员开展落实主体责任调查督导、提醒谈话、警示约谈不到位，压实传导责任方面有形式主义现象；有的单位少数班子成员在民主评议落实主体责任、改进作风方面的满意度不高；有的单位对干部职工教育监督管理流于形式，上下班纪律、财经纪律以及工作责任都存在不同程度松懈弱化。

吕仁富指出，3个单位党组织负责人要充分认识到党风廉政建设的极端重要性，真正把党风廉政建设各项工作放在心上、抓在手上、落实在行动上，要有扭转后进局面的强烈忧患意识，要有抓好整改的从严从实举措，要有当好表率的思想行动自觉，务必以高度的政治责任感正确认识，以闻过则喜的态度进行整改，从严抓好党风廉政建设各项工作。党委（党组）要切实扛责上肩，主要负责同志更要担负起“第一责任人”责任，领导班子成员要认真履行“一岗双责”。要防微杜渐，克服怕得罪人、不敢批评、不愿批评的老好人思想，讲党性、讲原则，敢抓敢管、严抓严管，坚决纠正不正之风、严惩群众身边的腐败行为。要充分运用好“第一种形态”开展批评教育、约谈提醒等手段；坚持抓早抓小、治病救人，对党员干部身上存在的苗头性、倾向性问题，早发现、早处置。

吕仁富强调，要以此次党风廉政建设问题整改为契机，对本单位各项工作进行一次全面审视和排查，切实找准同市委要求的差距、同其他单位的差距、同群众期盼的差距，真正实现党风廉政建设不断从“宽松软”走向“严实硬”。同时，要围绕今年开展的党史学习教育、优化营商环境和“纠‘四风’、树新风、优作风”专项行动等重点工作，统筹研究部署落实，制定常治长效工作机制，增强制度执行力和落实力，以整改的实际成效向市委和人民群众交一份圆满答卷。

约谈会上，3个单位党组织负责人分别作了表态发言。

据悉，6月底，市党风廉政建设责任制领导小组办公室将对此次约谈单位的整改落实情况组织检查验收。

融媒体记者：梅广

责任编辑：王译萱

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